Prof. Dr. Christian Zielke

General Data

  • born in 1962
  • Studied jurisprudence, social sciences, pedagogy and theology
  • PhD (1994) in law from the University of Münster
  • International management experience: Daimler Benz (Daimler Chrysler), Chamber of Commerce Hong Kong, Hoechst AG (Aventis), Preussag AG
  • At the same time: Attorney specialized in industrial law; Management coach and personnel consultant. Listed in 2005 Top 100 German speakers
  • Since 2000 Professor for communication in the economy, personnel management und personnel development

Selected Publications

  • Internationale Personalarbeit in der Bohrindustrie, Personal 04/00, S. 21 ff
  • Mitarbeitermotivation bei Veränderungsprozessen, Personal 10/97, S. 508
  • Effiziente Mitarbeiterqualifizierung in dezentralen Organisationseinheiten, Personal 8/97 S. 408 ff.
  • Ständige Verbesserung der Mitarbeiterzufriedenheit als Führungsinstrument, Personalführung 2/97, S. 126 ff.
  • Kommunikation als Zielvereinbarung - Effiziente Kommunikationspolitik als wichtiges Steuerungsinstrument für Veränderungsprozesse am Beispiel der Hoechst AG, Personalführung 12/96, S. 1038 ff
  • Leistungsorientierte Vergütung im tariflichen Bereich, Zeitschrift Perspektiven 10/96, S. 10 ff, Machwürth Team GbmH, Visselhövede
  • Vergütung auf dem Prüfstand, Personalwirtschaft Special 1996, S. 12 
  • Einführung der Wochenendarbeit - Rechtliche Möglichkeiten und Schranken, Personal 5/96, S. 32 ff.
  • Vorgesetzter als souveräner Beurteiler - Neues Schulungskonzept für Führungskräfte bei Hoechst, Personalführung 12/95, S. 1064 ff.
  • Ansprüche gegen den Arbeitgeber bei unzulässigen Fragen nach dem Bestehen einer Schwangerschaft (Berichte aus der Rechtswissenschaft) zugl. Münster (Westfalen), Uni, Diss., 1993, Shaker Verlage, Aachen 1995